Políticas de Teste de Drogas

Business-in-a-Box's Políticas de Teste de Drogas

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Esse políticas de teste de drogas possui 4 páginas e é um MS Word tipo listado em recursos humanos documentos.

Exemplo do nosso documento políticas de teste de drogas:

POLÍTICA DE TESTE DE DROGAS DA [NOME DA SUA EMPRESA] EXEMPLO 1 1. FUNCIONÁRIOS SUBMETIDOS A TESTES Nos termos da política de teste de drogas e álcool da [NOME DA SUA EMPRESA], funcionários atuais e em potencial que trabalham ou que possam trabalhar em alto risco de segurança ou posições perigosas serão solicitados a submeter-se a um teste de álcool e drogas. Nenhum funcionário potencial será convidado a se submeter a testes a menos que uma oferta de emprego seja feita. Uma oferta da [NOME DA SUA EMPRESA], no entanto, está condicionada ao resultado negativo do teste de álcool e drogas do funcionário em potencial. 2. SALVAGUARDAR A política da [NOME DA SUA EMPRESA] tem a intenção de cumprir todas as leis estaduais relativas ao teste de álcool e drogas e é projetada para salvaguardar os direitos de privacidade dos empregados em toda a extensão da lei. 3. SELEÇÃO Nem todos os funcionários da [NOME DA SUA EMPRESA] serão convidados a apresentar

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POLÍTICA DE TESTE DE DROGAS DA [NOME DA SUA EMPRESA] EXEMPLO 1 1. FUNCIONÁRIOS SUBMETIDOS A TESTES Nos termos da política de teste de drogas e álcool da [NOME DA SUA EMPRESA], funcionários atuais e em potencial que trabalham ou que possam trabalhar em alto risco de segurança ou posições perigosas serão solicitados a submeter-se a um teste de álcool e drogas. Nenhum funcionário potencial será convidado a se submeter a testes a menos que uma oferta de emprego seja feita. Uma oferta da [NOME DA SUA EMPRESA], no entanto, está condicionada ao resultado negativo do teste de álcool e drogas do funcionário em potencial. 2. SALVAGUARDAR A política da [NOME DA SUA EMPRESA] tem a intenção de cumprir todas as leis estaduais relativas ao teste de álcool e drogas e é projetada para salvaguardar os direitos de privacidade dos empregados em toda a extensão da lei. 3. SELEÇÃO Nem todos os funcionários da [NOME DA SUA EMPRESA] serão convidados a apresentar

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