Esto acuerdo de extinción y desvinculación posee 6 paginas y es un MS Word tipo listado bajo recursos humanos documentos.
Ejemplo de nuestro documento acuerdo de extinción y desvinculación:
ACUERDO DE EXTINCIÓN Y DESVINCULACIÓN Este Acuerdo de Extinción y Desvinculación entra en vigencia y se celebra el [FECHA], ENTRE: [NOMBRE DEL EMPLEADO] (el "Empleado"), persona física con dirección principal en: [DIRECCIÓN COMPLETA] Y: [NOMBRE DE LA COMPAÑÍA] (la "Compañía"), compañía constituida y que opera de acuerdo con las leyes [del Estado/de la Provincia], [ESTADO/PROVINCIA], con oficina central en: [DIRECCIÓN COMPLETA] Declaraciones El empleado es ex empleado de la Compañía y las Partes desean resolver toda demanda del Empleado entablado en contra de la Compañía y todas las diferencias que existieran en su totalidad y de manera amigable sin litigio. El empleado reconoce que el pago que le han efectuado según este Acuerdo tiene como objetivo únicamente evitar las incertidumbres, los vejámenes y costes que implica un juicio. Las Partes declaran haber sido notificadas del Acuerdo por sus respectivos asesores letrados, son capaces para celebrar el acuerdo, comprenden plenamente sus términos y efectos, y lo aceptan a sabiendas y por propia voluntad. POR LO TANTO, considerando los términos y condiciones anteriores y las promesas mutuas contenidos en este Acuerdo, las Partes acuerdan lo siguiente: no Aceptación Este Acuerdo se celebra en relación con el compromiso de resolver disputas. Ni el Acuerdo ni ninguna acción o medida que se adopten en relación con este Acuerdo o de conformidad con éste constituirán la aceptación de la Compañía o de cualquier otra persona o entidad de ninguna violación a la ley, ni constituirán o se interpretarán como aceptación de una falta grave cualquiera que fuera. En realidad, la Compañía, sus funcionarios, empleados, agentes y representantes niegan específicamente haber cometido un acto ilegal de cualquier tipo en ninguna oportunidad en contra del Empleado. PAGO Transcurridos tres (3) desde la ejecución de este Acuerdo, y considerando las promesas y acuerdos contenidos en este Acuerdo, la Compañía entregará al asesor del Empleado un cheque por la suma de [MONTO]. A excepción de este pago, el Empleado reconoce y acepta que no tiene derecho a recibir otros pagos, beneficios o indemnización algunos por parte de la Compañía. El empleado declara que no existen adelantos vigentes u otros montos adeudados a la Compañía por parte del Empleado. IMPUESTO La Compañía efectuará las deducciones impositivas correspondientes a partir del pago efectuado según el Artículo 2. DESVINCULACIÓN El empleado, en su nombre y en el de sus representantes, cónyuge, agentes, herederos y cesionarios, libera y exime a la Compañía y a los ex, actuales o futuros funcionarios, empleados, representantes, agentes, albaceas, abogados, directivos, accionistas, aseguradores, antecesores, casas matrices, afiliadas, planes de beneficios, sucesores, herederos y cesionarios de todo reclamo, responsabilidad, acción legal, daños, pérdidas, demandas u obligaciones de cualquier tipo y naturaleza, sean o no conocidas, sospechadas o insospechadas, que haya tenido, tiene ahora o pueda tener a partir de ahora, tenga o tendría por, a raíz de o en virtud de cualquier acción, transacción, práctica, comportamiento, cuestión o cosa de la naturaleza que fuere, relacionados con o según, en parte o en todo, cualquier acto, transacción, práctica o comportamiento anterior a la fecha de este Acuerdo, incluyendo, siendo esta enumeración meramente enunciativa pero no taxativa, temas relacionados con el trabajo de los Empleados o con la extinción de la relación laboral del Empleado para con la Compañía, o que se relacionen de alguna manera con daños y lesiones que haya sufrido el Empleado (se conozcan o desconozcan). Esta liberación y eximición incluyen, siendo esta enumeración meramente enunciativa pero no taxativa, [ESPECIFICAR LEY], las demandas que surjan según el Derecho del Common Law, o de la ley estatutaria local o estatal federal, siendo esta enumeración meramente enunciativa pero no taxativa, [ESPECIFICAR LEY], incluyendo reclamos en virtud de eximiciones indebidas según cualquier política pública o cualquier política de la Compañía, demandas en virtud del incumplimiento de las obligaciones fiduciarias, y las leyes de contrato y de responsabilidad contractual; y cualquier demanda en virtud de honorarios profesionales de abogados. El empleado promete que jamás iniciará un pleito judicial o asistirá en o dará curso a ninguna acción legal alegando reclamos, pérdidas, responsabilidades, demandas u obligación ya eximidas según figura a continuación. DEMANDAS CONOCIDAS O DESCONOCIDAS Las Partes entienden y aceptan expresamente que este Acuerdo abarca todas las demandas de cualquier tipo y naturaleza, conocidas o desconocidas, sospechadas o insospechadas, pasadas, presentes o futuras que surjan de o sean atribuibles a cualquier conducta de la Compañía y de sus sucesores, subsidiarias y afiliadas, y de todos sus empleados, propietarios, accionistas, agentes, funcionarios, directivos, antecesores, cesionarios, agentes, representantes y abogados, sean o no conocidas por el Empleado o crea o no el Empleado que podría tener algún reclamo, y que todos los derechos otorgados al Empleado conforme la [LEY] o cualquier ley federal o estatal análoga o disposiciones, quedan por el presente SIN EFECTO de manera expresa, si correspondiere. El Artículo [NOMBRE] de la [LEY] enuncia lo siguiente: [TIPEAR EL PÁRRAFO NUEVAMENTE]. CONFIDENCIALIDAD El empleado y su asesor declaran no haber divulgado los términos de este Acuerdo a ninguna persona que no sea el/la cónyuge del Empleado. El empleado, su asesor y el/la cónyuge del Empleado aceptan mantener los términos del Acuerdo, incluido el hecho de que se efectuó un pago al Empleado y el monto de dicho pago, estrictamente confidencial y, a menos que así lo requiera una orden judicial u otra ley, no divulgarán dicha información sin autorización previa por escrito de la Compañía a ninguna persona que no sea abogado o contador del Empleado, si la hubiera, cuando haya informado a aquellas personas que deben mantener la información en estricta confidencialidad. Si se preguntara sobre el estado de la controversia entre las Partes, el Empleado, su asesor y cónyuge podrán declarar únicamente que "el asunto ha sido resuelto" o palabras que expresen el mismo significado, aunque no divulgarán por el contrario información alguna respecto de este Acuerdo o de sus términos. Debido a que el incumplimiento del párrafo de confidencialidad podría resultar en perjuicio para la Compañía inviable o demasiado complejo para estipular, en el caso de incumplimiento, el Empleado será responsable ante la Compañía por los daños fijados por contrato por la suma de [MONTO] en virtud del incumplimiento, más los honorarios profesionales y costes adeudados de conformidad con el Artículo 18 del presente y cualquier desagravio por mandato judicial. BIENES Y SECRETOS COMERCIALES DEL EMPLEADOR El empleado restituirá a la Compañía todos los bienes y documentos que él/ella pudiera tener en su poder, incluyendo, siendo esta enumeración meramente enunciativa pero no taxativa, los documentos, el equipamiento, las herramientas, los ordenadores, las listas de clientes, la correspondencia, los manuales, los informes manuales, los planos, proyectos, bosquejos, materiales de marketing, el software, las cintas, los teléfonos, vehículos, las llaves, los dispositivos de seguridad, las invenciones, fórmulas e información del propietario transcurridos [DÍAS] desde la ejecución de este Acuerdo. SIN PERSPECTIVAS LABORALES El empleado promete que no buscará empleo ni ninguna otra relación comercial en ningún momento en el futuro con la Compañía o con ninguna de sus casas matrices o afiliadas y renuncia a cualquier derecho a entablar una relación laboral o tener algún otro tipo de relación comercial en el futuro con la Compañía o con alguna de sus casas matrices o afiliadas. sin requerimiento de clientes y clientela
