Das beschwerde über sexuelle belästigung es hat 2 seiten und ist ein MS Word art darunter aufgeführt personalwesen unterlagen.
2022-06-17 Ansprechpartner Adresse Adresse 2 Stadt, Bundesland Postleitzahl GEGENSTAND: BESCHWERDE ÜBER SEXUELLE BELÄSTIGUNG Sehr geehrter [ANSPRECHPARTNER], Dies dient der Bestätigung, dass wir uns mit Ihnen am [DATUM] getroffen haben, um die Anschuldigungen über eine mögliche sexuelle Belästigung durch [BESCHULDIGTE PERSON] zu diskutieren. Dieses Schreiben erklärt, was die Unternehmensrichtlinien sowie Ländergesetzgebung und bundesstaatliche Gesetze von uns verlangen, wenn wir eine solche Beschwerde erhalten. [UNTERNEHMEN] ignoriert sexuelle Belästigung am Arbeitsplatz nicht und ist verpflichtet, diese zu verhindern, zu untersuchen und gegebenenfalls disziplinarrechtliche und andere Maßnahmen als Reaktion auf Vorfälle von Belästigung zu ergreifen. Wir betrachten Ihre Anschuldigungen als ernsthaft. Sie behaupteten konkret, dass die folgenden Ereignisse aufgetreten sind: [BESCHREIBEN] Unsere Richtlinien zu Belästigung erfordern, dass wir das Verständnis über die fragwürdigen Ereignisse von beiden Parteien berücksichtigen. Dementsprechend planen wir, eine Untersuchung zu den Anschuldigungen, und wir planen, [BESCHULDIGTE PERSON] und andere Personen zu befragen, denen dieser Vorfall bekannt sein könnte. Wir werden unser Bestes tun, um diese Untersuchung in einer so sensiblen und vertraulichen Art und Weise durchzuführen, wie es die Umstände erlauben, und wir werden mit Ihnen und [BESCHULDIGTE PERSON] Kontakt aufnehmen, sobald diese Untersuchung abgeschlossen ist. Falls Sie weitere Anschuldigungen haben, die hier nicht wiedergegeben sind, informieren Sie uns bitte umgehend, damit wir alle Informationen haben, bevor wir die Untersuchung durchführen. Seien Sie in der Zwischenzeit versichert, dass Sie keine Vergeltungsmaßnahmen zu erwarten brauchen, weil Sie über sich über eine sexuelle Belästigung beschwert haben, und dass wir geeignete Maßnahmen ergreifen werden, wenn wir festgestellt haben, dass die Belästigung stattgefunden hat
Das beschwerde über sexuelle belästigung es hat 2 seiten und ist ein MS Word art darunter aufgeführt personalwesen unterlagen.
2022-06-17 Ansprechpartner Adresse Adresse 2 Stadt, Bundesland Postleitzahl GEGENSTAND: BESCHWERDE ÜBER SEXUELLE BELÄSTIGUNG Sehr geehrter [ANSPRECHPARTNER], Dies dient der Bestätigung, dass wir uns mit Ihnen am [DATUM] getroffen haben, um die Anschuldigungen über eine mögliche sexuelle Belästigung durch [BESCHULDIGTE PERSON] zu diskutieren. Dieses Schreiben erklärt, was die Unternehmensrichtlinien sowie Ländergesetzgebung und bundesstaatliche Gesetze von uns verlangen, wenn wir eine solche Beschwerde erhalten. [UNTERNEHMEN] ignoriert sexuelle Belästigung am Arbeitsplatz nicht und ist verpflichtet, diese zu verhindern, zu untersuchen und gegebenenfalls disziplinarrechtliche und andere Maßnahmen als Reaktion auf Vorfälle von Belästigung zu ergreifen. Wir betrachten Ihre Anschuldigungen als ernsthaft. Sie behaupteten konkret, dass die folgenden Ereignisse aufgetreten sind: [BESCHREIBEN] Unsere Richtlinien zu Belästigung erfordern, dass wir das Verständnis über die fragwürdigen Ereignisse von beiden Parteien berücksichtigen. Dementsprechend planen wir, eine Untersuchung zu den Anschuldigungen, und wir planen, [BESCHULDIGTE PERSON] und andere Personen zu befragen, denen dieser Vorfall bekannt sein könnte. Wir werden unser Bestes tun, um diese Untersuchung in einer so sensiblen und vertraulichen Art und Weise durchzuführen, wie es die Umstände erlauben, und wir werden mit Ihnen und [BESCHULDIGTE PERSON] Kontakt aufnehmen, sobald diese Untersuchung abgeschlossen ist. Falls Sie weitere Anschuldigungen haben, die hier nicht wiedergegeben sind, informieren Sie uns bitte umgehend, damit wir alle Informationen haben, bevor wir die Untersuchung durchführen. Seien Sie in der Zwischenzeit versichert, dass Sie keine Vergeltungsmaßnahmen zu erwarten brauchen, weil Sie über sich über eine sexuelle Belästigung beschwert haben, und dass wir geeignete Maßnahmen ergreifen werden, wenn wir festgestellt haben, dass die Belästigung stattgefunden hat
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